تلاش برای لغو قراردادهای موقت

قراردادهای موقت کار امنیت شغلی و روانی کارگران را به خطر انداخته‌ است. بر اساس قانون کار، کارگاه‌های با ماهیت دائم مجاز به عقد چنین قراردادهایی با کارگران خود نیستند، اما این فقط روی کاغذ است. در حال حاضر به وفور شاهد بسته شدن قراردادهای یک ماهه در همین کارگاه‌ها هستیم. کار به جایی رسیده که گزارش‌های غیر رسمی حتی حکایت از رواج چنین قراردادهایی در شرکت‌های بزرگی مانند خودروسازی‌ها دارد.  کم‌تر از یک ماه قبل بود که وزارت کار بخشنامه‌ای را مبنی بر ممنوعیت بستن این نوع قراردادها در این کارگاه‌ها ابلاغ کرد اما ۲ روز از ابلاغ آن نگذشت که تحت فشار کارفرماها وزارت کار از مصوبه خود دست کشید و آن را ملغی کرد. حالا نماینده‌های کارگران به تکاپو افتاده‌اند که این مصوبه ملغی شده را دوباره زنده کنند.

http://kagacc.ir/content/%D8%AE%D8%AF%D9%85%D8%A7%D8%AA-%D8%AD%D9%82%D9%88%D9%82%DB%8C-%D9%88-%D8%AB%D8%A8%D8%AA%DB%8C

 

منبع  شرکت حسابداری کاوش گویا ارقام